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海博管理人員入教育培訓中心輪訓
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為適應海博出租發(fā)展戰(zhàn)略和實施人力資源行動計劃的需要，達到公司整體競爭力和員工素質、能力全面提升的目標，截止至12月26日，教培中心將人力資源管理實務知識培訓合格證，發(fā)放給各參訓單位，內訓部已經圓滿完成今年年初股份公司制定的培訓計劃，基本達到了預期目標。
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今年教培中心內訓部的培訓工作以安全、營運、人力資源為三條主線，安全提高班、租賃車駕駛員內訓為支線構成，共計培訓十余期，共有240余名參訓人員參訓，其中安全管理實務知識培訓104名，營運管理實務知識培訓77名，人力資源管理實務知識培訓32名，培訓過程中教培中心充分發(fā)揮公司教育培訓資源的作用，積極響應股份公司構建梯次培訓平臺的號召，配合股份公司人力資源部全面統(tǒng)籌公司教育培訓工作。
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在整個授課與學習的互動過程中，各授課老師以高度負責的態(tài)度對待教學，贏得學員們比較滿意的贊譽，學員普遍認為通過培訓對今后管理工作有很大的幫助。學員們求知欲高漲，課上認真聽講，積極思考并踴躍提出自己的見解，在課間休息時依然有學員在討論上課的內容，力求充分掌握實務知識，充分體現(xiàn)了海博“學習型企業(yè)”的良好氛圍。（高利明）
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