（簽訂海豐2011年工資集體協(xié)商協(xié)議）
?
為了充分調(diào)動廣大員工的積極性，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和員工收入同步增長。9月1日上午，海豐總公司召開2011年工資集體協(xié)商會議。
?
工會方與行政方就《海豐總公司2011年工資調(diào)整方案》中的總體增幅、增資范圍、技能工資等具體條款，根據(jù)企業(yè)實際，進(jìn)行了充分的討論協(xié)商，對調(diào)資方案進(jìn)行了補(bǔ)充和完善并達(dá)成一致，在舉手表決通過后，雙方首席代表共同簽訂了2011年工資集體協(xié)商協(xié)議書。
?
根據(jù)協(xié)議內(nèi)容，海豐今年各單位職工工資增長幅度不低于10%，增資幅度向重點崗位與工資水平偏低的生產(chǎn)一線員工傾斜，體現(xiàn)以人為本的原則，把職工工資增長與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益增長聯(lián)系起來，保障企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展，實現(xiàn)職工工資水平與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的增長同步進(jìn)行，使企業(yè)發(fā)展的成果更多地惠及廣大職工，真正實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展和員工收益的雙贏，為海豐二次創(chuàng)業(yè)凝聚人心。（海宣）