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糖酒集團(tuán)舉辦中青年干部培訓(xùn)班
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為進(jìn)一步加強(qiáng)糖酒集團(tuán)中青年干部隊(duì)伍建設(shè)，全面提升人才隊(duì)伍的思想素質(zhì)、履職能力、專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)能力，逐步建立一支能力突出、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)、專業(yè)化后備人才隊(duì)伍，糖酒集團(tuán)于3月上旬到4月下旬舉辦2012年中青年干部培訓(xùn)班。
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糖酒集團(tuán)本次中青班培訓(xùn)課程分為集中學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和課題調(diào)研、調(diào)研報(bào)告匯報(bào)評(píng)比三個(gè)階段，體現(xiàn)了理論學(xué)習(xí)與實(shí)操演練相結(jié)合、課堂聽講與課題調(diào)研相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)相結(jié)合、培訓(xùn)學(xué)習(xí)與測(cè)評(píng)考察相結(jié)合四個(gè)原則。集中培訓(xùn)于3月5日到3月9日委托上海國家會(huì)計(jì)學(xué)院實(shí)施，開設(shè)了戰(zhàn)略管理、組織行為與領(lǐng)導(dǎo)力、財(cái)務(wù)分析課程，引進(jìn)了無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和商戰(zhàn)沙盤模擬等新型培訓(xùn)形式。第二階段到4月中下旬結(jié)束，學(xué)員將完成網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)、論文撰寫和小組課題調(diào)研任務(wù)。第三階段將進(jìn)行課題匯報(bào)與評(píng)比。
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參加這次中青班培訓(xùn)的學(xué)員共42名，來自于糖酒各子公司的中層、三級(jí)公司班子成員、團(tuán)干部、集團(tuán)總部中層干部和各單位推薦即將赴外地鍛煉的掛職干部。
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糖酒集團(tuán)舉辦中青班培訓(xùn)將有助于培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，有助于培養(yǎng)人才、發(fā)現(xiàn)人才、完善糖酒集團(tuán)人才梯隊(duì)建設(shè)，有助于提高青年人才能力素質(zhì)、增強(qiáng)糖酒集團(tuán)未來人才資源優(yōu)勢(shì)，有助于加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提升企業(yè)軟實(shí)力。學(xué)員們將通過現(xiàn)場(chǎng)聽課、互動(dòng)交流、案例分析、沙盤模擬、小組研討等形式，拓展視野、創(chuàng)新思考，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，提高能力素質(zhì)，為擔(dān)負(fù)起建設(shè)“百年糖酒”的重任，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。（糖酒）
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