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川東農場種植業中心黨務公開工作成績斐然
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自2011年5月場黨委部署開展黨務公開工作以來, 川東農場種植業中心由支部書記協調，迅速成立了以黨支部統一領導，書記作為第一責任人的領導小組，制定了黨務公開的實施方案，編制了黨務公開目錄，抽調有一定黨務工作經驗的相關同志，負責黨務公開工作。
種植業中心通過會議通報、液晶顯示欄、公示欄、下發文件，定期更新黨務公開內容。建立黨務公開意見箱和舉報電話，對反映的意見、建議及時進行梳理，做到及時公開。并按檔案管理的要求，對公開的有關資料進行立卷歸檔，妥善保存。
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在不涉及黨及國家秘密，不涉及單位生產經營的特殊規章的前提下，我們種植業中心按照固定內容長期公開；常規性工作定期公開；階段性工作逐段公開；臨時性工作隨時公開；重大事項及群眾關心的熱點問題即時公開、重要事項的辦理情況跟蹤公開的公開時限原則。對黨組織的重要決定、決議情況；領導班子自身建設情況；干部人事工作主要情況；黨風廉政建設情況；基層組織建設情況及根據實際情況或職工群眾認為有必要公開的黨內其他事項進行公開。
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種植業中心黨務公開領導小組采取定期或不定期的形式，對基層單位政務公開工作進行檢查，力求把黨務公開工作落到實處。在經費保障上，將黨務公開所需資金費用列入財務預算，切實保證黨務公開工作所需資金足額到位。正常組織黨員和職工群眾對黨務公開情況進行考評，并及時公布考評結果。
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黨務公開不僅引導種植業中心干部職工增強民主意識、轉變工作方法，更保障了黨員的知情權、參與權和監督權，調動了黨員參與日常生產工作的積極性。從而提高了黨支部在群眾中的影響力和吸引力，推進了農場基層組織建設。融洽了黨群干群關系。黨務公開消除了群眾對種植業黨支部工作的神秘感，拉近了職工和黨支部的距離，增加了黨的工作的親和力，推動了種植業中心各項工作的開展。積極開展創先爭優活動，提高黨務公開的公信度。只有在職工周圍樹立看得見、摸得著的先進黨組織和優秀共產黨員，才能提高職工群眾對黨組織的信任度，黨務公開的承諾才能被廣大職工所接受，因此，種植業中心在黨務公開活動中，始終緊抓創先爭優活動不放松，扎實開展“黨員之星”每月一評活動，樹立優秀共產黨員，找出他們的閃光點進行廣泛宣傳，讓廣大職工在工作中有目標，在追求中有方向，形成“人人向上，個個爭優”的良好氛圍。（ 夏光宏）
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