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五四有限公司“農工商綠化”黨建創新顯特色
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??? 如何更好地發揮“一個黨員一面旗”作用？今年，五四所屬上海農工商綠化有限公司黨總支圍繞深化創先爭優主題活動的“一支部一特色”創建工作，通過進一步探索實踐“黨員責任區延伸到工程項目”，讓一線黨員在妥善解決園林綠化施工管理中存在的人員流動性強、工作環境變化大、工作突擊性強和施工內容復雜等問題上主動擔負起協同、管理、監控的責任，取得了一定的成效。
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??? 成效之一：黨組織對工程一線黨員的管理進一步改善。黨總支通過與黨員簽訂《工程項目黨員責任區責任書》，明確“一展示、七落實”責任目標，建立工作管理和信息資料臺賬，公示黨員責任區責任人銘牌及工作內容、責任目標等，改變了以往由于黨員分散、工地遠離公司本部而造成的管理上的不便局面，有效地解決了一線黨員工作無方向、作用發揮無目標的現象。
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??? 成效之二：黨員自身修養和發揮作用的意識進一步增強。在實施“黨員責任區延伸到工程項目”過程中，黨員自覺地將責任目標管理視作本職工作，不僅結合工作實際需要加倍學理論、鉆業務，而且積極參與現場管理的各項工作，主動接受組織的教育和監督，不斷提升自身修養，從而使黨員在責任區內的工作方向與目標更清晰。
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??? 成效之三：黨員參與工程項目管理實際效能進一步體現。為使黨員在參與項目施工、工地管理等各項操作工作中作用體現得更強，黨總支通過定任務、壓擔子、明責任，讓黨員在項目工程出現問題時率先站出來，不僅有效地控制了施工成本，改變了以往材料、人工浪費和施工不合理而造成的返工現象，而且在關鍵崗位、重要環節上杜絕了工程管理上存在的漏洞，有力地保證了工程的施工進度和質量。
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??? 成效之四：黨員廉潔自律自覺意識示范作用進一步提高。黨總支針對綠化工程市場長期存在的一些利益關系的“潛規則”，通過每次黨組織生活、黨政班子民主生活會等對黨員進行經常性的廉政教育，讓黨員特別是黨員干部明白什么事情該做，什么事情不該做，以自身正氣和廉潔自律的執行力，自覺抵制吃、請、送、要等不良現象和腐敗風氣，有力地推動了項目工程和施工管理的廉政建設，有效地保證了工程建設按照正常軌道規范運作。（張成娟）
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